高淳區(qū)委書記張政一行蒞臨紅寶麗考察調(diào)研
發(fā)布時(shí)間：
2025-12-03 08:04
12月2日，高淳區(qū)委書記張政率隊(duì)深入紅寶麗集團(tuán)開展走訪調(diào)研，實(shí)地了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、科技研發(fā)與人才引育情況，并就推動(dòng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級(jí)、優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境等進(jìn)行座談交流。紅寶麗集團(tuán)黨委書記、總裁芮益民熱情接待。
張政一行首先來到紅寶麗集團(tuán)科創(chuàng)中心，詳細(xì)了解紅寶麗在核心技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品創(chuàng)新、工藝優(yōu)化及綠色可持續(xù)發(fā)展等方面的成果與規(guī)劃。
紅寶麗集團(tuán)黨委書記、總裁芮益民
座談會(huì)上，芮益民圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)、技術(shù)突破與人才建設(shè)作了匯報(bào)。他表示，今年以來，雖然家電行業(yè)周期性波動(dòng)給部分業(yè)務(wù)帶來壓力，但集團(tuán)通過持續(xù)優(yōu)化訂單結(jié)構(gòu)、聚焦高附加值產(chǎn)品等方式，依然實(shí)現(xiàn)了國(guó)內(nèi)外銷售量的雙增長(zhǎng)，整體運(yùn)營(yíng)保持穩(wěn)健態(tài)勢(shì)。
目前，集團(tuán)已構(gòu)建起涵蓋研發(fā)、管理等多層次的人才梯隊(duì)，并通過設(shè)立人才基金、完善福利保障等一系列舉措，持續(xù)提升人才歸屬感與凝聚力。
高淳區(qū)委書記 張政
張政對(duì)紅寶麗集團(tuán)堅(jiān)持科技創(chuàng)新、積極開拓市場(chǎng)、主動(dòng)融入?yún)^(qū)域發(fā)展表示充分肯定。他指出，企業(yè)是區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍，紅寶麗在細(xì)分領(lǐng)域做到行業(yè)領(lǐng)先，并前瞻布局多條新興賽道，體現(xiàn)了民營(yíng)企業(yè)的韌性與遠(yuǎn)見。
區(qū)委區(qū)政府將持續(xù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，強(qiáng)化政策供給，進(jìn)一步打通政策落地“最后一公里”，尤其在人才引進(jìn)、子女教育、住房保障等多方面做好配套，助力企業(yè)更好地留住青年人才，真正讓高淳成為年輕人向往的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱土。
高淳區(qū)副區(qū)長(zhǎng)陳時(shí)祥，高淳區(qū)發(fā)改委、開發(fā)區(qū)等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研。
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